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12月5日，农垦集团召开人力资源管理工作会议。农垦集团办公室主任张德全作人力资源管理工作报告。所属各单位就人力资源管理工作方面的主要做法、亮点及人力资源现状座谈交流。
会上，农垦集团总经理马青奇在讲话中指出，要充分认识做好人力资源管理工作的紧迫性与危机感，切实把握工作的重点与关键，全面提升工作的质量与水平。注重解决人力资源管理、分配和激励机制、选才育才机制三大问题；科学谋划管理人员聘任制、劳动用工契约化、收入分配市场化三项改革；加快建设经营、技术、职工三支队伍。
会议要求，各单位领导要高度认识人力资源管理工作的重要性和必要性，为人力资源管理工作创造必要的物质条件和舆论环境，在实践中探索人力资源管理工作与市场经济有机结合的新路子，贵宾会进取，勇于创新，努力开创集团人力资源管理工作的新局面。
农垦集团所属各单位主要领导、分管人力资源工作的领导、人力资源部门负责人以及集团机关有关部室负责人参加会议。
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